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Certains membres do votre personnel constitue assurément des ressources stratégiques inestimables pour votre entreprise, soit en raison des ventes qu’ils génèrent, de leur charge de responsabilité ou de leurs talents particuliers. Le décès ou l’invalidité de l’un d’eux pourrait donc s’avérer particulièrement néfaste aux affaires, d’où l’importance d’une protection permettant de couvrir les frais de réorganisation, de pallier le défaut de compétences et de compenser les pertes de revenus.